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换工作社保中间断了几个月需要补交的?新公司能直接给交吗？

我在2011年的时候，因为家里有事需要回成都，所以只好辞职回家，到成都的公司上班，由于辞职时，已经超过50岁，不能再转移社保关系，当时的新公司承诺为我办理临时社保账户，缴纳养老保险和医疗保险。但是我本人还是不太放心，从重庆辞职时，我自己去医保中心办理医疗保险缴费主体的变更，由单位缴纳变成了个人缴纳。养老保险我是希望成都的公司来办理，可是两个月即将过去，成都的公司仍然没有办理好养老保险，这时原单位通知我，希望我回来上班。

回到原来的单位后，正好是月底，相当于养老保险断缴了两个月，于是我来到永川社保局，办理了两个月的自己缴纳手续，当时工作人员就告诉我，其实你这种断缴两个月的，根本没必要补缴，但我觉得断了两个月，也叫断缴，断缴标注着缴费年限不连续，而是累计计算，在我的坚持下，我交了离职证明和身份证，在永川邮政储蓄银行开了张储蓄卡，签订了代扣代缴协议，回到公司上班后，就由公司按照正常缴纳程序，正常缴纳了。

总之，断了几个月如果在同一个社保统筹区内，个人需要去补缴的，凭离职证明和身份证就可以办理补缴，不补缴对个人几乎没有影响，也就是断了几个月的缴费年限是可以累计计算的；如果跨统筹区的，就需要转移社保关系，社保关系转移完成后，如果涉及到断缴的月份需要补交的，新公司一般会协助办理，不补缴也不会有什么影响，无论是养老保险还是医疗保险，都可以累计计算缴费年限。

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