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应聘幼儿园简历自我评价怎么写(应聘幼儿园简历自我评价怎么写好)

导读目录:

*** 幼儿园老师,面试时该问哪些问题?

*** 技巧:

1. 请你自我介绍一下你自己

回答提示:一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在简历上都有,其实,企业最希望知道的是求职者能否胜任工作,包括:最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事,主要的成就等,这些都可以和学习无关,也可以和学习有关,但要突出积极的个性和做事的能力,说得合情合理企业才会相信。企业很重视一个人的礼貌,求职者要尊重考官,在回答每个问题之后都说一句“谢谢”。

企业喜欢有礼貌的求职者。

2. 你觉得你个性上更大的优点是什么?

回答提示:沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上。 乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。我在北大青鸟经过一到两年的培训及项目实战,加上实习工作,使我适合这份工作。

我相信我能成功。

3. 说说你更大的缺点?

回答提示:这个问题企业问的概率很大,通常不希望听到直接回答的缺点是什么等,如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低,企业肯定不会录用你。绝对不要自作聪明地回答“我更大的缺点是过于追求完美”,有的人以为这样回答会显得自己比较出色,但事实上,他已经岌芨可危了。企业喜欢求职者从自己的优点说起,中间加一些小缺点,最后再把问题转回到优点上,突出优点的部分。

企业喜欢聪明的求职者。

去幼儿园面试,园长会提哪些常见的问题?怎么回答?

1三分钟的自我介绍。 2有的园长会看着你填的求职表问你,你自己填上去的信息,所以务必熟悉。尤其是获奖和毕业学校,工作经历,如果问你要做简单的解释。 3为什么选择我们,几乎每一家都会问。 4才艺表演也是会考的,不定考哪些。但是幼师的所有技能更好都准备一个(弹琴、故事讲述、儿歌清唱表演、舞蹈和配乐、简笔画) 5说课或者是进班级上课。一般会给你一个主题,让你在半小时内设计一堂课。要么当着她的面说课,(注意思路一定要清晰。不用太复杂,但是设计要合理,有亮点)要么带你去班级,给孩子简单的玩一玩(这个考的是组织能力) 6薪资和福利待遇如果对方说得模糊,你一定要在谈话末尾问清楚,还有作息时间和工作内容,请假扣款之类的。 一般的面试在1-2小时,顺序可能不定。时间不足1小时多半说明他看不上你,或者真的非常缺人到有人就行。超出的时间如果不是带你熟悉环境,说明这园长十分挑剔,那么你入职后要自己小心。

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