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微商人为什么不在热衷于发朋友圈了?

来源:微商货源网      热度:      时间:2017-11-14 11:16

   最近翻朋友圈的时候, 发现以前的一些熟面孔, 出现的次数越来越少了。 然后我翻看了不少好友头像, 不是设置了三天可见, 就是发现, 上一条动态停留在了几个月前。 的确,越来越多的人, 都不怎么发朋友圈了!  曾几何时, 朋友圈是我们分享生活的世界。 无论是生活中的趣事, 还是看到的不错的文字, 还有那些旅行去过的好地方, 我们愿意与所有人, 去分享生活中的喜怒哀乐。  也许不是我们不喜欢发了, 而是不敢发了! 微信中越来越多的非生活中的关系, 有上司,有客户,有亲戚,有朋友, 我们总要用各种各样的面孔, 去面对形形色色的人群。 所以在发每一条信息的时候, 总会斟酌再三, 是否会伤害了谁, 是否有人会对号入座, 从而曲解了你的意思……  不可否认,微信朋友圈, 不在那么自由无拘无束了。 有句话是这样说的: 认识的人越来越多, 能说话的人却越来越少; 微信好友越来越多, 能谈心的,还只是那么几个! 我们都逐渐学会了沉默, 学会带着面具面对每一个人, 却忘了那个最初的自己!

微商人为什么不在热衷于发朋友圈了?

  好心的朋友总是提醒我尽量不要在朋友圈晒自己出游的照片,在他眼里,生活得越“低调”安全系数越高。我知道朋友所谓的安全系数,并非指在生活上,而是在职场中。但作为一个多少有些“分享强迫症”的人来说,我不仅喜欢晒旅游照片,还喜欢用“定位”功能。每次游玩完毕,同事朋友找我要攻略时,我总是嘻嘻哈哈:“要什么攻略,看我朋友圈按照我定位的线路走就行,酒店都定位好了。”

  从来不觉得自己无所顾忌地“分享”会影响到“职场安全”。一不耽误工作,二不花费公款,活得清清爽爽,和朋友们分享这些美好的事情,又有什么不安全的呢?相反,我很少在朋友圈里晒和工作有关的内容,工作认真与否,是否具备职业精神,远远不是你晒几条朋友圈就能证明得了的。

  当然,我能理解朋友的好意。微信已成为主流的社交工具和信息获取平台之一,“朋友圈”已不是真正意义上的“朋友”圈,而成了“工作圈”。在职场上,一个人在其他同事眼中是什么形象,取决于他人从你的信息平台上捕捉到什么信息。一个经常晒游玩照的人,与一个经常晒加班内容的人相比,谁更“热爱”工作?至少在不熟悉的同事眼中,后者一定比前者更“敬业”。所以,新媒体时代的社交工具不仅是纯粹的社交工具,而是“塑造”自己形象的道具。你在社交工具上呈现的信息越少,他人越不便评价你的直观“形象”。所以,微信朋友圈发的内容越少,你的职场安全系数越高,也并非毫无道理。

  近日《华商报》一篇“揭秘官员微信朋友圈”的文章称,和许多老百姓喜欢在微信朋友圈里分享各类信息相比,官员、基层公务员的朋友圈显得很“单一”,除了工作,他们的朋友圈里大多是转载类文字、图片,甚少表露个人观点、情感。而且职级越高,发的内容越少。

  微信朋友圈被公务员“敬而远之”,实在算不上“大新闻”。抛开职业身份,每个人的“分享欲”不同,社交媒体上对朋友圈敬而远之的也不仅是公务员这个群体,只是公务员这个群体在中国多少有些“特殊”,基于这个职业群体具有“风向标”的特质,他们也许是所有职业群体中最不愿意展示自我形象的一个群体。而职级越高的公务员发的朋友圈内容越少,更不奇怪。别说公务员群体,无论是公司还是媒体亦或其他职场上,哪一个组织中不都是“职级越高的人朋友圈越沉默”呢?

  社交媒体上,职级高的人几乎都是“装在套子里的人”,别人很难从他们的微信朋友圈里捕捉到工作以外的“生动”内容。每个人都没有向他人展示自己生活的义务,只是很多在朋友圈里“沉默”的人,“沉默”的原因并非他们不想展示,而是担心自己真实的生活变成他人的谈资,自己生动有趣的生活在另一个评价体系中变得“不正确”。于是,他们宁可隐藏自己的真性情,克制自己的表达欲。尤其是对于职场上职级高的人,朋友圈里“越沉默越安全”几乎是他们的职场生存法则。

  在一个丰富生动的社会里,每个人都不该只有一副“铁板”的面孔,在遵守各种规则的前提下,每个人都可以活得多面有趣。朋友圈不需要粉饰的太平,不该有假装的表象,想沉默就沉默,愿分享就分享。如果连分享朋友圈都要瞻前顾后,这个社会又将是多么无味且令人沮丧。在这个无法远离朋友圈的时代,唯有不惧于分享表达,才能让人真实地活着,体会到更多乐趣。

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